HSE (2024) (str. 75-81)
AUTHOR(S) / АУТОР(И): Vlatko Eraković
Download Full Pdf 
DOI: 10.46793/HSE24.075E
ABSTRACT / САЖЕТАК:
Bezjednost zaposlenih, zaštita i zdravlje na radu, ne zavise samo od tehničkih postrojenja,opreme, najvišeg rukovodstva, već i od ukupne svijesti zaposlenih o značaju zaštite i zdravlja na radu.
U Elektroprivredi Crne Gore – AD Nikšić je shodno Zakonu o ratifikaciji Konvencije Međunarodne organizacije rada br. 135 o zaštiti i olakšicama koje se pružaju predstavnicima radnika u preduzeću, imenovan je Prestavnik zaposlenih za ZZNR, na predlog reprezentativne sindikalne organizacije u martu 2016. godine.
Za svrhe ove konvencije, izrazom „predstavnici radnika“ označavaju se lica koja su nacionalnim zakonima ili u
praksi priznata kao takva, bez obzira na to da li su:
- sindikalni predstavnici, odnosno predstavnici koje je imenovao ili izabrao sindikat ili članovi tih sindikata, ili
- izabrani predstavnici, odnosno predstavnici koje su slobodno izabrali radnici preduzeća u skladu s odredbama nacionalnih zakona ili propisa ili kolektivnih sporazuma, čije funkcije ne obuhvataju aktivnosti koje su priznate kao isključivi prerogativ sindikata u odgovarajućoj
Obaveze Poslodavca i Predstavnika zaposlenih su navedene u Zakonu o radu i Zakonu o zaštiti i zdravlju na radu. Predstavnik zaposlenih za zaštitu i zdravlje na radu u EPCG– AD Nikšić, obavezan je da do ktraja prvog kvartala tekuće godine, napiše Izvještaj o zaštiti i zdravlju na radu u kompaniji za predhodnu godinu.
Oblasti koje su obuhvaćene u Izvještaju su:
- Normativna infrastruktura,
- Osposobljavanje zaposlenih za bezbjedan rad,
- Zdravstveni pregledi zaposlenih
- Povrede na radu,
- Sredstva i oprema kolektivne i lične zaštite na radu,
- Ispitivanje uslova radne sredine,
- Procedure, uputstava i zapisi iz oblasti zaštite i zdravlja na radu u skladu sa IMS-om,
- Zaštita i spašavanje,
- Dezinfekcija, dezinsekcija,deratizacija,eradikacija (DDDE),
- Inspekcijski
Izvještaj o ukupnom stanju zaštite i zdravlja na radu se dostavlja u štampanoj formi, najvišem rukovodstvu kompanije.
KEYWORDS / КЉУЧНЕ РЕЧИ:
Konvencija br. 135-Međunarodne organizacije rada o zaštiti i olakšicama koje se pružaju predstavnicima radnika u preduzeću, Zakonu o radu(„Sl. list CG, br. 49/2008, 26/2009, 59/2011 i 66/2012), Zakon o zaštiti i zdravlju na radu („Sl. list CG“, broj 34/14), Predstavnik zaposlenih za zaštitu i zdravlje na radu