KORPORATIVNO UPRAVLJANJE I RODNA RAVNOPRAVNOST U DOBA VEŠTAČKE INTELIGENCIJE

Zbornik radova Pravnog fakulteta Univerziteta u Kragujevcu : knj. 2 (2025) (str. 589-606

AUTOR(I) / AUTHOR(S): Natalija Miletić

Download Full Pdf   

DOI: https://doi.org/10.46793/7623-154.589M

SAŽETAK / ABSTRACT:

Veštačka inteligencija, ima kapacitet da u značajnoj meri utiče na sisteme korporativnog upravljanja, i da transformiše postojeće modele poslovanja. Polazeći od toga, autorka u ovom radu analizira potencijalne modalitete primene veštačke inteligencije u korporativnom upravljanju, kao i posledice koje takva primena može proizvesti po strukturu organa upravljanja. Imajući u vidu da se, u oblasti korporativnog upravljanja, kao jedan od ključnih ciljeva postavlja unapređenje rodne ravnopravnosti putem različitih normativnih, i nenormativnih mera, u radu se posebno analiziraju oni oblici primene veštačke inteligencije koji mogu uticati na postizanje rodne ravnopravnosti. Cilj rada, jeste da se utvrdi domašaj i pravne posledice takvog vida primene veštačke inteligencije. Analiza se sprovodi iz dva ugla. Prvo, razmatraju se potencijalni doprinosi koje, primene zasnovane na veštačkoj inteligenciji mogu imati u sprovođenju mera usmerenih na podsticanje rodne ravnopravnosti u organima upravljanja. Drugo, kritički se razmatraju i određeni rizici koji mogu proisteći ne samo iz aktuelne primene, već i iz daljeg tehnološkog razvoja veštačke inteligencije, a koji mogu uticati na procenat ostvarenosti rodne ravnopravnosti u organima upravljanja.

KLJUČNE REČI / KEYWORDS:

veštačka inteligencija, korporativno upravljanje, rodna ravnopravnost, organi upravljanja

LITERATURA / REFERENCES:

  • Adams, R. B., Women on Boards: The Superheroes of Tomorrow?, Finance Working Paper No. 466/2016.
  • Barocas, S., Selbst, A. D., Big Data’s Disparate Impact, California Law Review, vol. 104, No. 3/2016.
  • Birkmose, H. S., Improving the Gender Balance Among Directors of Listed Companies in the EU,  European Company and Financial Law Review, Vol. 20, Issue 1/2023.
  • Brand, V., Directors’ Duties and AI Regulation, Griffith Law Review, Vol. 33, 2024.
  • Bulog, I., Dadić, L., Socio-psihiloški aspketi odlučivanja, Praktični menadžment: stručni časopis za teoriju i praksu menadžmenta, vol. 5. br. 2/2014, dostupno na: https://hrcak.srce.hr/ file/200175
  • Vinuesa, R. et al., The role of artificial intelligence in achieving the Sustainable Development Goals., Nature Communications, no. 11/2020, dostupno na: https://www.nature.com/ articles/s41467-019-14108-y#citeas
  • Eroğlu, M., Kaya, M. K., Impact of Artificial Intelligence on Corporate Board Diversity Policies and Regulations, European Business Organization Law Review Vol. 23, 2022.
  • Kaya, B. C., The role of Artificial Intelligence in corporate governance, SSRN Electronic Journal, 2022.
  • Kochling, A., Wehnerk, M. C., Discriminated by an algorithm: a systematic review of discrimination and fairness by algorithmic decisionmaking in the context of HR recruitment and HR development, Business Research  No. 13/2020.
  • Kourabas, S., Tsang, C. Y., The Board Monitoring Function: Artificial Intelligence in the Era of Heightened Accountability, European Corporate Governance Institute – Law Working Paper No. 856/2025.
  • Lepetić, J., Veštačka inteligencija i upravljanje privrednim društvima, Zbornik radova: Veštačka inteligencija – izazovi u poslovnom pravu, Beograd, 2024.
  • Lepetić, J., Gender balance among directors in the age of AI, InterEULawEast No. 12(1)/2025.
  • Mosco, G. D., AI and the Board Within Italian Corporate Law: Preliminary Notes, European Company Law Journal, Vol. 17, No. 3/2020.
  • Mertens, F., When Machines Call the Shots: Legal Considerations for the AI-Powered Board of Directors, dostupno na: https://sites.duke.edu/thefinregblog/2023/04/03/when-machines-call-the-shots-legal-considerations-for-the-ai-powered-board-of-directors/, avgust, 2025.
  • Milosavljević, N., Pravno regulisanje odlučivanja veštačke inteligencije, Glasnik prava, br. 2/2023.
  • Petrin, M., The Impact of AI and New Technologies on Corporate Governance and Regulation, Singapore Journal of Legal Studies, Mar 2024.
  • Raffiotta, E. C., Artificial Intelligence and the Protection of Gender Equality, California Western International Law Journal, Vol. 54, No. 2/2024.
  • Fröhlich, M., Jevremović Petrović T., Lepetić J., Gender, Business and the Law, Zbornik radova:  Gender-Competent Legal Education, 2023.
  • Hickman, E., Petrin M., Trustworthy AI and Corporate Governance: The EU’s Ethics Guidelines for Trustworthy Artificial Intelligence from a Company Law Perspective, European Business Organization Law Review, No. 22/2021.
  • Weisbach, W. S., Selecting Directors Using Machine Learning, dostupno na: https://corpgov.law.harvard.edu/2018/04/09/selecting-directors-using-machine-learning/, avgust 2025.